Определение технико-экономических параметров основного оборудования
Годовую программу запуска в производство изделий А и Б рассчитывают следующим образом:
Nз = NВ * (1 + ПН / 100)
где NВ - годовая программа выпуска изделий (А, Б);
ПН - технически неизбежные потери.
Изделие А:
Nз = 5500 * (1 + 3 / 100) = 5665
Изделие Б:
Nз = 10000 * (1 + 4 / 100) = 10400
Годовую трудоемкость изделий А и Б по i-му наименованию оборудования определяют по формуле:
ТГi = Тi * Nз
где Тi - трудоемкость выполнения работ на i-м оборудовании для изделий А и Б, чел/ч;
Nз - годовая программа запуска в производство изделий А и Б, шт.
|
Наименование оборудования |
Годовая трудоемкость, чел/ч |
Итого А + Б | |
|
А |
Б | ||
|
Верстак слесарный |
38500 |
60000 |
98500 |
|
Верстак сборки |
44000 |
50000 |
94000 |
|
Фрезерный станок |
27500 |
20000 |
47500 |
|
Токарный станок |
33000 |
40000 |
73000 |
|
Сверлильный станок |
22000 |
30000 |
52000 |
|
ВСЕГО: |
365000 | ||
Расчетное количество оборудования по каждой операции находят по формуле
ОРi = ТГi / (ГДТОi * КВНi * КОi)
где ТГi - годовая трудоемкость i-ой операции по обоим изделиям, чел/ч;
ГДТОi - годовое действительное время работы оборудования на i-ой операции, ч;
КВНi - коэффициент выполнения норм выработки i-ой операции (принимаем равным 1)
КОi - количество одновременно работающих на данном оборудовании (принимаем равным 1)
|
Наименование оборудования |
Годовая трудоемкость ТГi |
Годовое время ГДТОi |
Количество оборудования |
Коэффициент загрузки КЗi | |
|
ОРi |
ОПi | ||||
|
Верстак слесарный |
98500 |
4140 |
23.79 |
24 |
0.991 |
|
Верстак сборки |
94000 |
4140 |
22.70 |
23 |
0.987 |
|
Фрезерный станок |
47500 |
4015 |
11.83 |
12 |
0.986 |
|
Токарный станок |
73000 |
4015 |
18.18 |
18 |
1.01 |
|
Сверлильный станок |
52000 |
4015 |
12.95 |
13 |
0.996 |
|
ВСЕГО |
365000 |
Х |
89.45 |
90 |
Х |
Для принятого количества оборудования необходимо рассчитать общую потребляемую мощность МО, общую ремонтную сложность РСО, и общую стоимость СО
МО = 
Полезно знать >>>
Оплата труда на предприятии торговли и оценка эффективности ее использования (на материалах ООО Незнакомка)
В
условиях рыночной экономики организация заработной платы на торговом
предприятии предполагает, с одной стороны, гарантированную оплату труда каждого
работника, её соответствие с результатами его работ и стоимостью рабочей силы
на рынке труда, с другой - обеспечение работодателю такого хозяйственного
результата, который позволил бы ему возместить затраты и получить пр ...