Дерево целей
Высоко квалифицированный персонал
А) Обучение персонала
Б) Найм, оценка и подбор
.1 Низкая текучесть кадров
В) Мотивация персонала
.1 Высокое качество продаваемой продукции
Г) Качественное оборудование
.2 Низкая себестоимость
Д) высоко квалифицированные логисты
.1 Положительный имидж сайта, персонала
Е) Дисконтные системы скидок
Ё) Таблица скидок
Ж) Бесплатная и маленькие сроки доставки
.1 Внедрение инноваций
И) креативность персонала
.2 Модернизация
К) ориентация на запад
Полезно знать >>>
Организация производства условного нефтехимического предприятия
Курсовая
работ решает задачу закрепления, углубления и практического применения знаний,
полученных при изучении курса «Экономика и управление производством».
Курсовая
работа включает задания по вариантам на технико-экономические расчеты важнейших
показателей плана нефтехимического предприятия, состоящего из шести
производств: пиролиз, этанол, фенол-ацетон, альфа-мет ...
Разделы
Интересно знать
- Общественные блага виды и особенности
Понятие и классификация экономических благ - Оплата труда работников таможенных органов
Организация заработной платы. Оплата труда - Организации трудоустройства населения
Рынок труда: понятие, особенности и формирующие факторы