EconcoverageНовая экономика

Дерево целей

Высоко квалифицированный персонал

А) Обучение персонала

Б) Найм, оценка и подбор

.1 Низкая текучесть кадров

В) Мотивация персонала

.1 Высокое качество продаваемой продукции

Г) Качественное оборудование

.2 Низкая себестоимость

Д) высоко квалифицированные логисты

.1 Положительный имидж сайта, персонала

Е) Дисконтные системы скидок

Ё) Таблица скидок

Ж) Бесплатная и маленькие сроки доставки

.1 Внедрение инноваций

И) креативность персонала

.2 Модернизация

К) ориентация на запад

Полезно знать >>>

Основные механизмы макроэкономического регулирования в основных теориях занятости
В конце 20-х - начале 30-х годов XX века экономика капиталистических стран столкнулась с устойчивым и длительным состоянием макроэкономического неравновесия периода «Великой депрессии». Объяснить это устойчивое негативное явление в экономике, найти рецепты выхода из этой ситуации используя положения классической теории - не удавалось. Позиция классиков относительно само ...