Анализ состава и структуры заработной платы на ООО «Незнакомка»
Анализ, проведенный в таблице 3.2, показал, что в 2007 году основную долю премий и вознаграждений составляли выплаты работникам за увеличение объема оборота розничной торговли - 63,41% или 19 тыс.руб., наименьшую долю в составе стимулирующих выплат составили выплаты специалистам за высокие достижения в труде и высокий уровень квалификации - 14,72% или 4,4 тыс.руб.
В 2008 году ситуация в целом не изменилась. В результате чего выплаты работникам за увеличение объема оборота розничной торговли увеличились на 6,3 тыс.руб. или на 33,1%. При этом доля данных выплат также увеличилась на 1,61%. Также увеличились выплаты работникам за профессиональное мастерство на 1,4 тыс.руб. или 21,2%, однако доля данных выплат сократилась на 1,31%. Такая же ситуация с выплатами специалистам за высокие достижения и высокий уровень квалификации: рост в абсолютном выражении на 1,2 тыс.руб. и снижение доли выплат премий и вознаграждений на 0,3%.
В следующей таблице рассмотрим и оценим состав и структуру компенсирующих выплат.
Таблица 3.3 - Анализ состава и структуры компенсирующих выплат
Состав компенсирующих выплат |
2007 год |
2008 год |
Отклонение (+ ; -) |
Темп изменения, % | |||
Сумма, тыс. руб. |
Уд. вес, % |
Сумма, тыс. руб. |
Уд. вес, % |
по сумме тыс.руб. |
по уд.весу % | ||
А |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Компенсирующие выплаты, всего |
79,2 |
100,00 |
73 |
100,00 |
-6,2 |
- |
92,2 |
В том числе: |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- за работу в ночное время |
31,6 |
39,82 |
27,7 |
37,98 |
-3,9 |
-1,84 |
87,6 |
- за работу в выходные и нерабочие праздничные дни |
27,5 |
34,68 |
25,3 |
34,64 |
-2,2 |
-0,04 |
92 |
- за работу в сверхурочное время |
8,1 |
10,26 |
8,5 |
11,50 |
+0,4 |
+1,24 |
104,9 |
- за совмещение профессий (должностей) |
4 |
5,08 |
4,5 |
6,22 |
+0,5 |
+1,14 |
112,5 |
- за выполнение обязанностей отсутствующего работника |
2,6 |
3,34 |
2,1 |
2,94 |
-0,5 |
-0,40 |
80,7 |
- прочие выплаты |
5,4 |
6,82 |
4,9 |
6,72 |
-0,5 |
-0,1 |
90,7 |
Полезно знать >>>
Организация и планирование сбытовой деятельности ИП Л.Б. Волкова
В
последние годы в связи с развитием в нашей стране рыночных отношений, возрос
интерес к политике фирмы в области сбыта. Сбыт товаров - ключевое звено во всей
коммерческой деятельности фирмы по созданию, производству и доведению товара до
потребителей. В большинстве случаев потребитель и производство продукции не
совпадают ни во времени, ни в пространстве. Поэтому, ка ...
Разделы
Интересно знать
- Общественные блага виды и особенности
Понятие и классификация экономических благ - Оплата труда работников таможенных органов
Организация заработной платы. Оплата труда - Организации трудоустройства населения
Рынок труда: понятие, особенности и формирующие факторы